የወላጅ ፈቃድ የመመልከቻ ነገር?…ከእርግዝና በኋላ የመባረር ጫና፣ አሁንም ያለ እውነታ በሥራ ቦታ

1. Workplace Gapjil 119 በእርግዝና፣ በወሊድና በልጆች እንክብካቤ ምክንያት የሚደረግ ኢፍትሐዊ አያያዝ አሁንም በሥራ ቦታ እንደቀጠለ ተናግሯል።
2. Workplace Gapjil 119 ባለፈው አንድ ዓመት ምክክር ውስጥ ከወሊድና ከልጆች እንክብካቤ ጋር የተያያዙ 58 የኢሜይል ጥያቄዎች ነበሩ፤ 42.4% ሠራተኞችም የወላጅ ፈቃድን በነጻነት መውሰድ እንደማይችሉ ተናግረዋል።
3. Ailyuk Institute ከሥራ ገበታ ለተቋረጡ ሴቶች የሥራ ልምድ ፕሮጀክቶችን ያቀርባል፤ ከወሊድ በፊትና በኋላ ፈቃድ ድጋፍ ገንዘብን የመሰሉ ስርዓቶችን መጠቀም ላይም መመሪያ ይሰጣል።

ከዋናው ጽሑፍ በAI የተጻፈ ማጠቃለያ · 88 ቋንቋዎች